Target – najczęściej nie chodzi o grupę docelową produktu, a pracowniczą normę do wyrobienia na dany miesiąc.

Przykład zastosowania: gdy przełożony mówi Ci, że w tym kwartale nie dostaniesz premii, argumentuje to tym, że nie wyrobiłeś targetów.

Jeśli chcesz poznać inne zwroty używane przez pracowników korporacji, przeczytaj  „Korpomowa: słownik pojęć dla początkujących”.